In het kort:
De nieuwe wet VBAR moet een einde maken aan schijnzelfstandigheid door duidelijke grenzen te stellen tussen werknemers en zzp'ers.
- Werkgevers moeten bewijzen dat zzp'ers onder 36 euro per uur geen werknemer zijn
- Bij falen krijgt de zzp'er automatisch werknemersrechten zoals ziekteverlof en WW
- Het uurtarief wordt jaarlijks aangepast aan het minimumloon
Het grote plaatje:
Van de 1,3 miljoen zzp'ers in Nederland werken er ongeveer 200.000 als schijnzelfstandige, vaak gedwongen door werkgevers die sociale premies willen ontwijken.
Wat volgt:
De wet moet per juli 2026 ingaan, maar stuit op weerstand van VVD, D66, CDA en SGP die met een alternatief plan komen voor de beoordeling van arbeidsrelaties.